Sve više starijih Nemaca nastavlja da radi i kad stekne uslove za penziju, navodi se u novom izveštaju koji je Nemačka agencija za zapošljavanje objavila u četvrtak.
Broj zaposlenih između 55 i godina za penziju gotovo se utrostručio između decembra 2000. i decembra prošle godine, dostigavši skoro osam miliona.
Ovo je najviše u poslednjih 20 godina. U 2013. godini je 4,8 miliona radnika starijih od 55 godina plaćalo doprinose, dok ih je 2003. bilo samo 2,6 miliona.
To ukazuje na stopu zaposlenosti starijih osoba od 59 odsto, što je povećanje od 14 procentnih poena u protekloj deceniji, prema podacima agencije.
Nasuprot tome, stopa zaposlenosti radno sposobnih u celini porasla je za samo sedam procentnih poena, dostigavši 63 odsto u istom periodu.
Nemačka je iznad proseka zemalja OECD-a i zauzima drugo mesto u EU, odmah iza Švedske, kada je reč o stopi zaposlenosti starijih osoba, između 55 i 64 godine.
Međutim, u starosnoj grupi između 65 i 69 godina, stopa zaposlenosti pala je na 20 odsto, prema proračunima Instituta za istraživanje zapošljavanja, daleko ispod proseka OECD.
Trendu je doprinelo starenje stanovništva, ali i reforma penzionog sistema koja je snizila punu starosnu granicu za odlazak u penziju.
