Пријаве су отворене 1. јуна, а Шансекарт нуди нови бодовни систем који кандидате оцењује према специфичним критеријумима, укључујући академске квалификације, познавање језика и претходно професионално искуство.
– Шансекарт ће олакшати људима са искуством и потенцијалом да брже пронађу одговарајући посао – рекла је Ненси Фезер, немачки савезни министар унутрашњих послова и заједнице, у изјави за Би-Би-Си (ББЦ).
Они којима буде одобрена Шансекарт могу да живе у Немачкој до годину дана док траже посао. Раније је послодавац морао да гарантује за свог запосленог да би добио боравак у Немачкој.
Она такође омогућава људима да легално раде скраћено радно време док траже нешто трајније. То представља велики помак у начину на који се земља бави све већим недостатком радне снаге и има за циљ да помогне повећању броја стручних радника у областима као што су медицина, образовање, производња и инжењеринг.
Много више од обичне дигиталне номадске визе, нова картица нуди грађанима који нису из ЕУ прилику да поједноставе процес немачке имиграције и траже посао у земљи, што је потез о коме су конзервативци жестоко расправљали. Они тврде да нови систем може омогућити већ одбијеним тражиоцима азила да нађу посао у Немачкој.
Успешни кандидати ће имати или професионалне или академске квалификације које су у потпуности признате у Немачкој, или комбинацију критеријума као што су године професионалног искуства, одређени узраст и познавање језика, од којих сваки вреди одређени број бодова. Подносиоци захтева морају имати оцену од шест или више поена да би се квалификовали за визу. Они такође морају показати доказ о способности да покрију трошкове живота током тражења посла – најмање 1.027 евра месечно.
Пошто грађани ЕУ већ могу да живе и раде у Немачкој, нова Шансекарт је намењена онима који тренутно живе ван ЕУ и у Швајцарској, јер швајцарским грађанима такође није потребна виза за улазак или дозвола за рад у Немачкој. Шансекарт је основан да фаворизује грађане који нису из ЕУ који имају везе са земљом, јер су додатни бодови доступни за оне који знају немачки језик или су ишли у немачку школу.
Иако је истина да култура и ноћни живот ове земље могу бити привлачни, нова виза на крају има за циљ да обезбеди дугорочно решење за решавање недостатка радне снаге у земљи, што је један од главних фактора који доприносе текућим финансијским проблемима Немачке.
– Ми се старамо да можемо да привучемо квалификоване раднике који су нашој економији хитно потребни годинама. Ово је од виталног значаја за будућност наше земље – рекла је Фезер.
